Einige Persönlichkeitsmerkmale von Hackern ähneln Autismus
Online-Hacking kostet den privaten und den Unternehmenssektor jährlich mehr als 575 Milliarden US-Dollar. Während Sicherheitsbehörden nach „ethischen“ Hackern suchen, um solche Angriffe zu bekämpfen, ist wenig über die Persönlichkeitsmerkmale bekannt, die Menschen dazu bringen, Hacking zu verfolgen und zu übertreffen.
Neue Forschungsergebnisse zeigen, dass ein Merkmal genannt wird Systematisierung bietet Einblick in das, was einen Hacker ausmacht und motiviert. Interessanterweise ähneln die Persönlichkeitsmerkmale vielen autistischen Verhaltensweisen und Merkmalen.
„Wir haben eine positive Assoziation zwischen dem Bestreben eines Einzelnen gefunden, Systeme aufzubauen und zu verstehen - genannt Systematisierung - und Hacking-Fähigkeiten und Fachwissen “, sagte Dr. Elena Rusconi von der Abteilung für Psychologie an der Abertay University in Dundee, Großbritannien.
"Insbesondere haben wir festgestellt, dass dieses Laufwerk positiv und spezifisch mit der Leistung beim Brechen von Code korreliert."
Was ist Systematisierung? Systematisierung ist die Präferenz, systematisches Denken und abstraktes Denken auf Dinge oder Erfahrungen anzuwenden. Es wird angenommen, dass es auf einem Kontinuum mit einem Persönlichkeitsmerkmal namens existiert einfühlen, eine Präferenz dafür, angenehm zu sein und sich in andere hineinzuversetzen. Die Präferenz für Systematisierung wird häufig mit Autismus oder Asperger, einer milderen Form von Autismus, in Verbindung gebracht.
In der Studie stellte die Gruppe von Rusconi fest, dass freiwillige „ethische“ Hacker bei einer Reihe von Code-brechenden Herausforderungen, mit denen ihre Systemisierungsfähigkeiten bewertet werden sollen, weit überdurchschnittliche Leistungen erbrachten.
Laut einer kognitiven und verhaltensbezogenen Umfrage berichteten diese Hacker auch über Merkmale, die auf eine starke Tendenz zur Systematisierung hinweisen.
Aufgrund dieser Präferenz für die Systematisierung beschloss Rusconi, die Teilnehmer auch für andere autistische Verhaltensweisen und Fähigkeiten zu profilieren. Obwohl keiner tatsächlich autistisch war, meldeten Hacker selbst höhere Werte für die Liebe zum Detail, ein weiteres autismusähnliches Merkmal.
Die Forscher fanden auch heraus, dass stärkere systematisierende Scores, aber keine Liebe zum Detail, mit geschickterem Code-Breaking korrelierten. Im Gegensatz dazu schnitten Teilnehmer mit höherer Liebe zum Detail bei einer detailorientierten Aufgabe wie dem Röntgenbild-Screening besser ab.
Diese Ergebnisse geben einen Einblick in die Psychologie und Fähigkeiten, die eine Person für eine Vielzahl von Sicherheitsberufen prädisponieren könnten.
Diese Informationen könnten verwendet werden, um Schulungsprogramme, die Erstellung von Profilen für Bewerber und Vorhersagen der Arbeitsleistung zu verbessern. Darüber hinaus kann die Feststellung, dass einige mit Autismus verbundene Fähigkeiten Sicherheitsmaßnahmen zugute kommen können, autistischen Personen neue Beschäftigungsmöglichkeiten eröffnen.
"Wir finden Hinweise darauf, dass die positiven Eigenschaften von Autismus eine bessere Leistung bei Sicherheitsaufgaben vorhersagen können", sagte Rusconi.
"Dies schlägt eine neue Möglichkeit vor, die Personalauswahl in Sicherheitsjobs zu informieren und die Übereinstimmung zwischen individuellen Veranlagungen und Jobzuweisung zu verbessern."
Nach einer Schätzung der National Autistic Society haben nur 15 Prozent der autistischen Personen eine Vollzeitbeschäftigung, obwohl viele bereit und in der Lage sind zu arbeiten.
Obwohl abzuwarten bleibt, wie gut autistische Menschen in ähnlichen Studien abschneiden würden, erfordern die Ergebnisse von Rusconi eine weitere Untersuchung der potenziellen Vorteile von Sicherheitsberufen für diese Personen sowie der Bedingungen, die ihnen am besten zum Erfolg verhelfen.
Die Forschung erscheint in der Zeitschrift Grenzen der menschlichen Neurowissenschaften.
Quelle: Frontiers / EurekAlert
